Các yếu tố ảnh hưởng đến quyết định lựa chọn nơi làm việc của sinh viên: nghiên cứu trường hợp Học viện Chính sách và Phát triển

Tóm tắt

Bằng nghiên cứu định lượng, bài viết khảo sát 268 sinh viên tại Học viện Chính sách và Phát triển với mô hình được xây dựng dựa trên khung lý thuyết hành vi có kế hoạch (TPB) nhằm nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến quyết định lựa chọn nơi làm việc của sinh viên Học viện Chính sách và Phát triển. Nghiên cứu đã xác định được các yếu tố chính ảnh hưởng đến quyết định lựa chọn nơi làm việc của sinh viên Học viện Chính sách và Phát triển là yếu tố Cá nhân, yếu tố Hỗ trợ từ gia đình, yếu tố Văn hoá xã hội và yếu tố Chất lượng môi trường sống, trong đó yếu tố cá nhân và chất lượng môi trường sống đóng vai trò quan trọng nhất. Các kết quả này có ý nghĩa quan trọng đối với sinh viên trong việc định hướng nghề nghiệp, đối với nhà trường trong việc điều chỉnh chương trình đào tạo và hỗ trợ sinh viên, và đối với doanh nghiệp trong việc xây dựng chiến lược tuyển dụng hiệu quả.